Thomas Lührmann - Führung, Interaktion und Identität

Thomas Lührmann - Führung, Interaktion und Identität

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Thomas Lührmann untersucht, wie die Identitäten von Führungskräften und Geführten aus dem wechselseitigen Interaktionsprozess entstehen und wie sie dann auf das Einflussgeschehen in der Führungsbeziehung zurückwirken.

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Produktbeschreibung

Thomas Lührmann untersucht, wie die Identitäten von Führungskräften und Geführten aus dem wechselseitigen Interaktionsprozess entstehen und wie sie dann auf das Einflussgeschehen in der Führungsbeziehung zurückwirken.
Marke Deutscher Universitätsvlg
EAN 9783835003392
ISBN 978-3-8350-0339-2
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